Адвокат Иван Леонидович Агарков

ЭКСПЕРТ САЙТА
Рейтинг: 4.7
Стаж: 9 лет Отзывы: 49 Консультаций: 790 Спросить юриста онлайн

Консультация юриста

Специализации

Семейное право
Банковское право
Международный арбитраж
Арбитражный управляющий
Транспортное право
Бухгалтерский учет

Услуги

Налоговые проверки
Представительство интересов в суде
Возврат денежных средств за некачественный товар
Семейные споры, гражданские споры, трудовые споры, жилищные споры
Работа в области оформления недвижимости, включая земельно-правовые и имущественные споры
Досудебное обжалование решений о привлечении к налоговой ответственности, действий (бездействий) налоговиков налоговый арбитраж

Последние вопросы:

Учредитель ЧОП обязательно должен иметь отношение к частной охранной деятельности?

Я, жена и ребенок, проживаем в коммунальной квартире, в одной комнате 9 м. Эта комната была куплена под мат. капитал. Квартира трёх комнатная, другие две комнаты занимает одинокий сосед. Одну из комнат он использует как склад для личных вещей. Сосед не собственник, в социальном наемников. У растет девочка, ей уже 14, в одной комнате ну никак не удобно жить. Может кто подскажет, как у соседа можно забрать одну комнату, официально, через какую службу это можно сделать, и можно ли вообще!?

Я прописана и проживаю в неприватизированной квартире, 2 изолированные комнаты: 8 и 19 кв. м. В квартире также прописан отец, который с 1987 г. фактически проживает у своей гражданской жены. Квартплату не оплачивал. Отец подал иск об открытии лицевого счета на его имя комнату 19 кв. м

Квартира оформлена на мать. Она хочет подарить мне квартируКакие для этого нужны документы? Отец на данный момент в больнице. Нужен ли он?

Я живу в 3-х комнатнойкоммунальной квартире(моя комната приватизирована) у соседки 2 комнаты одну комнату она сдает (без моего согласия) постоянно, а вторую посуточно и сама спит на кухне. Ответьте, пожалуйста, со ссылками на конкретные документы, имеет ли она право сдавать комнаты.

Нужно создать комиссию по трудовым спорам. У нас на предприятии числится пять человек, у двоих сформировалась задолженность по зарплате. Генерального директора тоже нельзя включать в состав комиссии. Остаются двое сотрудников: зам. директора и водитель. Можно ли из них создать комиссию по трудовым спорам? Может можно привлечь кого-то еще?

Отзывы

Отзывов пока нет. Вы можете стать первым!

Добавить отзыв

Логин
Ваш e-mail
Защита от роботов